PROFILING
Profil zeigen, mit Ecken und Kanten! Wer möchte das nicht. Nur manchmal fällt das schwer. Vor allem dann, wenn man sich seines SelbstMARKEtings nicht ganz sicher ist. Möchten Sie zusätzlich zu Ihren Stärken und Schwächen auch Ihre eigenen Denk- und Verhaltensmuster bewusst kennen lernen, diese genauer verstehen und gezielter einsetzen können. Wer sich selbst besser kennt, der hat den Vorsprung, leichter mit anderen Personen zu kommunizieren. Sei es im Berufsalltag, im Rahmen von Bewerbungs-Gesprächen und natürlich auch bei privaten Unterhaltungen, da sich Ihre Wahrnehmung zu schärfen beginnt.
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Identity Compass® Profiling Der Identity Compass® ist ein speziell für den Berufskontext entwickeltes Messinstrument in Form einer Online-Abfrage und gibt Ihnen ein einzigartig facettiertes Abbild Ihrer Persönlichkeit. Die Erstellung eines solchen Persönlichkeits-Profils bietet die Möglichkeit, die eigene Denkweise und Verhaltensmuster transparent darzustellen und die Handlungsweise bewusster zu verstehen. Das Profiling erfasst Präferenzen, Faktoren für Motivation und deren Umsetzung, Informationserfassung und -verarbeitung, sowie persönliche Werte. Im Unterschied zu klassischen Persönlichkeitstests - die nur drei bis vier Ausrichtungen erfassen und diesen dann eine Reihe von Eigenschaften zuschreiben - misst der Identity Compass® die Eigenschaften direkt. Mit über 50 Denk- und Verhaltens-Präferenzen und inklusive der eigenen persönlichen Ziel- und Erhaltungswerte. Das bedeutet, dass das mit dem Identity Compass® erstellte Persönlichkeits-Profil sehr präzise und differenziert ist, und keine Verallgemeinerungen von Eigenschaften aufweist. Ca. 90 - 100% der Menschen finden sich in den persönlichen Profilen wieder. Dies ist um so höher zu bewerten, da hier keine nebulösen Aussagen getroffen werden, sondern ganz konkrete Aussagen über das Denken und Handeln im beruflichen Alltag. |
Das Persönlichkeits-Profil ist etwas für Sie
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Der Identity Compass® wird von Dr. David Scheffer, Spezialist in der Erforschung von Motiven, wissenschaftlich begleitet. In das System werden neueste Erkenntnisse laufend integriert. Die Werte der inneren Konsistenz liegen im Durchschnitt bei .80. Somit erfüllt der Identity Compass® strenge wissenschaftliche Kriterien.
Ihr Nutzen als
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Angestellter / oder derzeit nicht Berufstätiger
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Selbstständiger / PolyPreneur
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Die Profilanalyse
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Die Abfrage Ihrer Denkpräferenzen erfolgt ganz simpel. Mittels eines online-Zugangs füllen Sie spontan einen Fragebogen, völlig ortsunabhängig, mit Ihrem PC und Internetzugang aus. Durch Ihre wahrheitsgemäßen Antworten werden Ihre persönlichen Denkpräferenzen [die Basis-Elemente des Denkens und Handelns] ermittelt, in einem Report zusammen gefasst und in einem persönlichen Gespräch mit mir als zertifizierter Identity Compass®-Consultant ausführlich kommentiert und besprochen. Die Profiling-Ergebnisse werden Ihnen bei Ihrer weiteren Laufbahnplanung als Unterstützung dienen, denn Sie kennen und können gezielt an Ihren Schwachpunkten arbeiten und Ihre Stärken weiter optimieren. Und haben Sie schon einmal zuvor ein Identity Compass®- Profil erstellen lassen, dann können auf Anfrage die Ergebnisse im Vergleich zu diesem ausgewertet werden. |
Die elektronische Beantwortung der Fragen des Identity Compass® nimmt ca. 45 Minuten Ihrer Zeit in Anspruch. Sie erhalten nach Buchung mit erfolgter Zahlung:
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Wenn Sie Ihr SELBSTMARKETING steigern wollen - dann lohnt sich eine Investition in Ihre Persönlichkeit
Ein genaueres Verstehen der eigenen Denk- und Verhaltensmuster, gibt Ihnen die Möglichkeit die neu gewonnenen Erkenntnisse der Kommunikationsstrategien, die der Identity Compass® aufzeigt, wirkstark und effektiv in Ihrer Kommunikation einzusetzen.
Denkbewusster kommunizieren, angemessener mit Gesprächspartner umgehen können, von der Potenzialerweiterung zur Persönlichkeitentwicklung, passgenaue Tätigkeitsarten finden, eigenständige Evaluierung ob eine vakante Stelle zusagt oder nicht, im Abgleich mit den eigenen Denkpräferenzen und Ziel- und Erhaltungswerten. Eine Optimierung Ihres Selbst-Marketings.
Denkpräferenzen prägen Ihren Stil zu handeln, Entscheidungen zu treffen, Prioritäten zu setzen.
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